Bij een werkplekadvies wordt een analyse gemaakt van de ontstane klachten. Ik geef je informatie over een goede ergonomische werkhouding op basis van je werkplekopstelling. Het doel is het verkrijgen van inzicht welke factoren positief bijdragen aan het verminderen van je klachten. Samen onderzoeken wij wat je nodig hebt om aangepast gedrag en een andere werkhouding aan te leren en deze te behouden.

Hoe ga ik te werk?

• Tijdens een persoonlijk gesprek worden je klachten, werkhouding en werkomstandigheden geanalyseerd.
• Je werkplek en werkgewoonten worden in kaart gebracht.
• Ook wordt je balans in belastbaarheid tussen werk-privé besproken.
• Je leert om je werkplek ergonomisch in te stellen.
• De bevindingen van het werkplekadvies en mogelijke oplossingen worden in een rapportage beschreven.
• Het werkplekadvies wordt gedeeld met jouw leidinggevende.
• Samen met jouw leidinggevende kan je verdere acties uitzetten met als doel vermindering van jouw klachten, structurele aanpassingen en een optimale werkhouding.